記者林昀融/花蓮報導
2024-03-12
東華大學於 108年開始積極推動健康職場，現在更有專責職安團隊服務教職員工，致力提升學校環境與員工安全之健康保護、預防職業傷病、強化學校行政效力與形象，作為永續發展之基石。職業衛生護理師吳星穎表示，自108年擔任職護業務以來備受挑戰，也承蒙學校主管重視，陸續推動人因性預防計畫、異常工作負荷預防計畫及母性保護計畫，並依據東華大學職場環境特性及員工健康需求，積極投入健康促進推廣及相關軟硬體措施改善，以提供健康友善的工作環境，促使教職員工積極參與健康促進，並讓教職員工更重視自我自主健康管理。
衛生保健組黎士鳴組長表示，除積極推動健康職場外，教職員工之「職家平衡」更是容易被忽略一環，這二年積極與人事室合作辦理教職員工家庭親子活動，像是大農大富山海行、太魯閣親子遊等，讓父母可以帶著孩子一起參加學校辦理的活動，這樣的活動可以讓家庭成員之間享受歡樂時光，同時也增加親子之間的情感連結和互動，這些職場親子活動不僅可以讓職場父母更好地平衡工作和家庭，同時也能夠促進親子之間的關係和溝通，讓孩子更了解父母的工作環境和努力，這些活動對於建立健康的職場和家庭環境都非常重要。
東華大學每年積極推動教職員健康促進系列活動，113年推動健康促進活動包括：視力保健講座、口腔保健講座、芳療紓壓講座及健走自我挑戰賽等，相關活動請在電子郵件、公佈欄、跨域系統及衛保組網站等搜尋，以獲取最新的活動資訊，並歡迎踴躍報名參加，「幸福職場‧健康永續」。
